موفقیت

رفتار خانم ها با آقايان در محيط كار

✨ تحریریه تخصصی زیباشو · ۱۳ دقیقه مطالعه · ۲۶ دیدگاه

ملیکا بینا
ملیکا بینا ✍️ تحریریه زیباشو

امروز گفتند دوستان و مخاطبان درخواست مقاله‌اي را دارند كه درباره رفتار دختران با آقايان در محيط كار باشد. موضوع درخواست شده به ظاهر ساده بود اما چيزي كه ذهن مرا به خود مشغول مي‌كرد اين بود كه چرا هنوز در جامعه ما دختران و البته پسراني هستند كه نمي‌دانند با جنس مخالف خود در محيط كار چگونه رفتار كنند؟!

شايد واقعيت اين است كه بيشتر ما هنوز معناي واقعي كار، حرمت محيط كار، احترام شغل و حرفه و لزوم سخت كوشي در كار و حرفه را نمي‌دانيم و بيش از آن كه نگران درست انجام دادن كارمان باشيم نگران اين هستيم كه در محيط كار با جنس مخالفمان چگونه بايد رفتار كنيم؟ شايد هم رفتار و برخوردهاي جنس مخالف‌ها در محيط‌هاي كار چنان تبديل به مشكل و مسئله شده كه حتي از خود كار كردن هم قابل تامل‌تر شده باشد. اين امكان هم هست كه افراد بطور كلي تعامل در محيط كار را بلد نيستند و محيط كار را با محيط‌هاي ديگر، با مهماني، خيابان، فروشگاه يا هر جاي ديگر اشتباه مي‌گيرند و توقعاتي از همديگر دارند كه مناسب محيط كار نيست! بنابر همه اين فرض‌ها، من اين مقاله را طوري مي‌نويسم كه هم خانم‌ها و هم آقايان بتوانند از آن استفاده كنند و اگر لازم شد توصيه‌هاي اختصاصي هر جنسيت را هم اضافه مي‌كنم.

محيط كار، جايي براي احاطه بر كار!

كاري را انتخاب كنيد كه دوست داشته باشيد. كاري كه توان انجام آن را داريد و اگر نداريد به راحتي مي‌توانيد آن را ياد بگيريد. سعي كنيد در محيط كار، كاري را كه بلد نيستيد از كسي ياد بگيريد كه بهتر از همه بلد است. اگر خود شما هم كاري را بهتر از ديگران بلديد آن را به كساني كه بلد نيستند و بايد بلد باشند ياد بدهيد. اگر داريد كاري را از كسي ياد مي‌گيريد نسبت به او قدرشناس باشيد. با جديت كار را ياد بگيريد و هرگز يادگيري را به حساب خودتان تمام نكنيد و هميشه در جلو يا پشت سر، از زحمت او ياد كنيد.وقت او را بيهوده نگيريد و سوالات اضافه نپرسيد. براي آموزش‌دهنده خود شاگرد خوبي باشيد.

اگر در مقام ياد دهنده هستيد، منت نگذاريد، خداي ناكرده تحقير يا سرزنش نكنيد و در انتقال درست مطالب سعي خودتان را بكنيد. صرف اين كه يك خانم هستيد دليل نمي‌شود با ضعيف نمايي از ديگران متوقع باشيد و اگر آقا هستيد دليلي ندارد خود را باهوش‌تر بدانيد و با غرور يا تفاخر برخورد كنيد.

محيط كار، مهماني نيست!
همه مي‌دانند محيط كار مهماني نيست. جاي شوخي و خنده زياده از حد نيست! جاي درد دل نيست. جايي براي كنجكاوي در زندگي ديگران نيست. جايي براي ابراز خشم و ناراحتي نيست. جاي فرو ريختن عقده‌ها و نگراني‌ها بر سر ديگران نيست. اما كمتر كسي هست كه اين نكات را در محيط كار مراعات كند. به نظر من حتي خوردن هم در محيط كار بايد متناسب با شرايط كار باشد. جديت و انعطاف‌پذيري در محيط كار از مهمترين شاخص‌هاي رفتاري است. با جديت مي‌توان اهداف كاري شركت يا اداره و نيز اهداف كاري شخصي را تحقق بخشيد و با انعطاف‌پذيري مي‌توان مشكلات را حل كرد و موانع را از سر راه برداشت.

وقار و متانت در محل كار

اگر دخترها يا پسرهايي باشند كه بخواهند براي جلب توجه در محيط‌هاي مختلف، وقار و متانت خود را كنار بگذارند، به نظر من اقلا اين كار را هرگز در محيط كارشان انجام ندهند و اعتبار و احترام خود را حفظ كنند. هر محيطي اقتضاي خود را دارد. در محيط كار، جلب توجه از راه درخشش كاري و حرفه‌اي است نه از راه‌هاي ديگر. اگر بتوانيم محيط‌هاي كار را به محيط‌هاي شكوفا كردن استعدادها و رسيدن به اهداف تبديل كنيم، پيشرفت در زمينه‌هاي مختلف حرفه‌اي حاصل مي‌شود.

رعايت حقوق همكاران

گرچه همه كارمندان و هر كسي كه در محيط كاري فعاليت دارد اين نكته را به خوبي مي‌داند، اما در عمل اكثر ما حق ديگران را در محيط كار پايمال مي‌كنيم. اين موضوع شامل بدگويي‌هاي كاري از ديگران، غيبت و كوچك نشان دادن كار همكاران از يك طرف و عدم رعايت اصول اوليه حضور در محيط‌هاي كار (مانند رعايت بهداشت و تميزي بدن و لباس و دهان، رعايت نظم و تميزي ميز و اتاق كار ) و موارد مشابه اين‌هاست. سال‌ها كار كردن در محيط‌هاي كاري مختلف اين تجربه را برايم ايجاد كرده كه هر كاري كه با همكاران خود كنيم، همكاران ديگر در درازمدت با خود ما انجام خواهند داد. اگر حق ديگران را رعايت كنيم حقوق‌مان مراعات مي‌شود و اگر نه، خود، به تدريج، دستخوش حق‌كشي خواهيم شد.

 رفتارهاي پيشنهادي به دختران

من چند توصيه اختصاصي براي دخترها در محيط كار دارم كه عبارتند از:
كار را درست و كامل انجام بدهيد و بهترين نتايج را به دست آوريد و نشان دهيد كه كارايي شما كمتر از غير همجنسان شما نيست. به ديگران وابسته نشويد و در انجام كار، حداكثر استقلال را داشته باشيد و مهارت‌هاي خود را هر روز افزايش دهيد. مشكلات زندگي را در محيط كار وارد نكنيد. وقتتان در محيط كار را به درد دل و حرف‌هاي بيهوده و اضافه نگذرانيد. در محيط كار اداي مردها را در نياوريد، زني جدي باشيد كه در عين حال خوش خلق و قابل اعتماد است. بگذاريد كارتان بدرخشد نه ظاهر و لباس و چهره‌تان. براي درخشش ظاهري جاهاي ديگر مناسب‌تر از محيط كارند. در محيط كار، حداقل صحبت كردن با تلفن و موبايل را داشته باشيد. اطلاعات شخصي يا خانوادگي خود را در كامپيوتر‌ها يا فولدر‌هاي عمومي قرار ندهيد و وسايل شخصي را در معرض ديد نگذاريد. از كارهايي مانند غر زدن، شكوه و شكايت بي‌حاصل، پرگويي و ياوه‌گويي در محيط كار بشدت پرهيز كنيد.
سهل‌الوصول نباشيد، نگذاريد مورد سوء استفاده قرار بگيريد و ديگران صرفا به خاطر مونث بودن، شما را براي وقت گذراني يا استراحت كردن در محيط كار انتخاب كنند. اگر همكار مردي از شما خوشش بيايد مستقيما اين موضوع را بيان خواهد كرد، بنابراين با هر حركت يا نگاه يا توجه ظاهري دچار توهم نشويد. از عطرهاي پراسانس و تند استفاده نكنيد كه اصلا مناسب محيط نيست. كتب و مقالات زيادي در‌باره شناسايي مردان وجود دارد. نياز نيست همه چيز را در محيط كار با آقايان تجربه كنيد و جاه‌طلبي يا حسادت‌هاي كاري و حرفه‌اي آنان را بعد از ضربه خوردن بشناسيد.

رفتارهاي پيشنهادي به پسران
توصيه‌هاي من به پسرها در محيط كار عبارت است از: جدي و مودب باشيد. از پرخاش در محيط كار پرهيز كنيد و سعي كنيد مهارت‌هاي شغلي‌تان را افزايش دهيد و رقابت سالم داشته باشيد. از ديگران و خصوصا از خانم‌ها در محيط كار، سوء استفاده كاري نكنيد و كارهاي ديگران را به نام خود تمام نكنيد. ماه هميشه پشت ابر نمي‌ماند!
اگر در محيط كار دختري را براي ازدواج پسنديديد، شناخت، آشنايي و خواستگاري را به بيرون از محيط كار موكول كنيد. محيط كار مناسب اين نوع شناخت‌ها نيست. رفتار مناسب با همكاران و زير دستان داشته باشيد و از رفتارهاي عمودي و از بالا به پايين كه تا حدي تحقير كننده و مسخره آميزند پرهيز كنيد. از شوخي و خنده بيش از حد، پرهيز كنيد. فاصله فيزيكي مناسب با همكاران را حفظ كنيد. از خنديدن و صحبت كردن با صداي بلند در محيط كار جدا خودداري كنيد.
همكاران را با نام خانوادگي و با احترام صدا بزنيد يا لااقل ادبيات خاص محيط كارخودتان را مراعات كنيد. بشدت از دروغ گفتن در محيط كار پرهيز كنيد. اگر نمي‌خواهيد راست بگوييد، سكوت كنيد. ارتباط با همكاران را سنجيده انجام دهيد. تناسب‌ها را در نظر بگيريد و جو زده نشويد. تميز، مرتب بودن و تناسب ظاهر با محيط كار را هميشه در نظر بگيريد. روابط شخصي و كاري را با هم در نياميزيد.
توجه داشته باشيد كه محيط كاري بد و پر تنش، بهداشت رواني همه ما را دچار مشكل مي‌كند و محيط كاري خوب و بي‌تنش، قبل از هر كس ديگر براي خود ما محيطي مناسب خواهد بود.

 ركسانا خوشابي كارشناس ارشد مشاوره -نقل از نشریه دنیای سلامت

زیبـاشـو دات کام

ادامه گفتگو در جامعه

درباره «رفتار خانم ها با آقايان در محيط كار» حرف بزنیم

در اتاق «دسته اصلی» تجربه‌ات را بگو یا سوال بپرس — کسانی با پوست و روتین شبیه تو منتظر شنیدن صدات هستن 💬

🧬 تجربه واقعی همزادهای پوستی — تیپ پوستت را انتخاب کن

💧 پوست چرب 🌸 پوست خشک ✨ پوست مختلط 🌿 پوست نرمال 🌷 پوست حساس
‏+۲,۵۱۹ عضو اعضای فعال

💬 طرح تجربه یا سوال در اتاق دسته اصلی 🧬 پیدا کردن همزاد پوستی

دیدگاه‌ها

۲۶ دیدگاه · گفتگوی مؤدب و تجربه‌محور

ادامه در تالار ←
  1. کاربر زیباشو
    کاربر زیباشو ۱۲ سال پیش

    سلام من تازه استخدام شده ام و الان در آموزش بدو خدمت هستم و متاهل هستم یکی از همکارای آقا با توجه به اینکه شماره موبایلم به خاطر یک دوره آموزشی در دستشون هست هی بهم اس ام اس میده(البته اس ام اس هاش در مورد دوره آموزشی هستش ولی به اون یکی از همکارای خانم اس نمیده …) و من میترسم بعدا در اداره برام مشکل ایجاد بشه و همچنین همسرم از این موضوع ناراحت هستش با توجه به اینکه من چیزی از همسرم قائم نمی کنم لطفا منو راهنمایی کنید
    باتشکر

    1. مهدی

      به نظر من بهتره که پیامک های ایشون رو ندیده بگیرین و اصلا به روش نیارین ، یعنی کوچکترین پاسخی به ایشون در این خصوص ندین و در ضمن به دنبال علت باشید که چرا این فرد با توجه به تاهل شما فقط برای شما پیامک ارسال میکنه

  2. مينا

    slm.chand vaqt pish yki az hamkaram k ziyad nmishnakhtamesh b tarzei shomare mano peyda kard o azam darkhast dusti kard o man napaziroftam o baadesh gof in khat man nis o shomare az aqaye x hasto man braye shukhi in tamaso grftam,aqaye x ham k shomare mano tu gushish did zang zad o braye raafe sue tafahom m brash tozih dadam k shomare mn chera tu gushishe.baadesh gozashto ma ba ham samimi shodim o in aqa mano faqat bra dust dokhtari mikhas o qasd ezdvaj nadasht.mn faqat rabete smsi dashtim o ykbar birun qara gozashtim o baadesh mn chon tahala ba kasi dust nabudamazab vejdan dashtam o kholase harfamo b in aqa goftam o unam mano bi maatali vel kard.mn kheyli khely ehsase heqarat mikonam ba in rabete baazi baqta mibinamesh o qalbam b darsd miyad dusesh daram ama n braye dusti .tu mohit karame shayad hamishe bbinamesh,bahash chetor raftar konam ?asan bahash harf bzanam ya na?didanesh baes mishe ehsas hemaqat konam.?

  3. مریم

    باسلام.یه سوال داشتم.من حدود دوهفته است درشرکتی کارمیکنم که چندتاهمکارآقادارم ومتاسفانه دراین محیط کاری تمامی خانمها وآقایان خیلی باهم شوخی میکنن وحتی خانم ها برای آقایان کادوتولد میگیرن.من نمیدونم چطوری باید رفتارکنم تاهم کارم وداشته باشم وهم اون دنیامو.تاالان همه روچه خانم وچه آقا به اسم فامیل صداکردم تااجازه ندم خودم وبه اسم کوچیک صداکنن.ممنون میشم راهنمایی کنین.

  4. وحید

    سلام همسر من در محل کار با اقایان راحت صحبت میکرد با تذکر من این رفتارش را کنار گذاشته .ولی یکی از اقایان مرتب به بهانهای مختلف با همسرم سر صحبتو باز میکنه چیکار کنم؟(ضمنا.همسرم به خاطر جلب اعتماد. در زمان کار صداشو ضبط میکنه)

  5. هانیه

    سلام من منشی یکی از اقواممون هستم ایشون خیلی تند مزاجه وخیلی هم سریع بنا رو میذاره به فحاشی برادر ایشون هم با اینکه فامیل هست واونجا کار میکنه به حسب برادر رئیس بودنش با وجود کوچکتر بودن از من گاهی حرفایی میزنه که دادم در میاد من کارم رو دوست دارم از طرفی از بحث پیش اومدن توی فامیل سر خرده حرفها ایشون می ترسم دلخوری فامیلی پیش بیاد کلا این دو برادر خیلی بد رفتارن نمی دونم باید چیکار کنم من همکارای دیگه ای هم دارم کسی که از ایشون کار یاد میگیرم و ایشون با وجود فاصله سنی کم با من مثل پدر برخورد میکنن و سعی میکنن اشتباهی ازشون سر نزنه با اینکه هیچ نسبتی هم با من ندارن واین خیلی منومیرنجونه که فامیل با من اینقدر بد رفتار میکنه وباید ازش توهین بشنوم لطفا راهنماییم کنید تا مشکلم رو حل کنم انشاالله

  6. ناد

    سلام! متاسفانه من با همسرم همكارم! يعني خودش براي من كار پيدا كرد ! الان از برخوردش با همكاراي خانوم شاكيم! مي دونم منظور بد نداره ولي زيادي راحته و براش عاديه… ولي براي من عادي نيس! خود ايشون قبلا كه همكار بوديم و مجرد بوديم در دوران آشنايي خيلي رو برخورد من با همكاراي مرد حساس بودن..،، متاسفانه سر همين موضوع تو محيط كار دعوامون شد و من به قصد انصراف محل رو ترك كردم !!!! اما مشكل حل نشده باقي موند و من با اصرار دوباره برگشتم سر كار !!!! نمي دونم چطور برخورد كنم !!! همكاراي خانوم بيش از حد جلف و زننده رفتار مي كنن !!!!

  7. مهدی

    بهتر ، که این افراد به شما کم توجهی میکنن اولا شما میتونید با تمرکز بالاتر به کار خود بپردازید و در کار خود پیشرفت کنید و حتی به رشد سایر مهارتهای خودتون بپردازید و در ضمن افرادی که به یه خانم به خاطر ظاهر زیبا احترام میزارن اصلا قابل احترام و اعتماد نیستن

  8. سارا

    تاهلتو کاملا نشون بده.. با اینکه چند بار همسرت بیاد دنبالت یا با تلفن با همسرت مشتاق صحبت کن.. و همچنین سعی کن اون چیزی که فک میکنی تو محل کار از همه بیشتر از تو توی چشم یه مدت کمتر دیده بشه.. مثلا همه ما خانوما میدونیم چه ویژگی خاصی داریم که خانومای اطرافمون اونو کمتر دارن… مثلا اگه چشمای زیبایی داری ارایششون نکن یا اگه لبای زیبایی داری همینطور.. مثلا من میدونم هیکل خیلی خوبی دارم و سعی میکنم همیشه همه به این پی ببرن ولی اگه تو همیچین مخمصه ای گیر کنم سعی میکنم مانتو شلوارمو جوری بپوشم که دیگه کسی حتی یادشم نیاد! در کل کار بسیار ساده ایه فقط سعی کن یه مدت جتی اگه صدای زیبایی داری کمتر تو چشم ریئس یا همکارت باشه.. همین

  9. یونس

    چنانچه در مورد اموری که به شما محول میشه مطمئن هستی که به درستی انجام می دی نگران چیزی نباش.زندگی کاری قسمتی از زندگی شماست،گذشت زمان اعتماد بقیه رو جلب می کنه.
    قسمت لذتبخش زندگی شما در محیط کار به زودی آغاز میشه.